重庆市江津区就业和人才中心
关于公开招聘2023年第四季度
公益性岗位工作人员的招聘简章
一、招聘单位及人数
本次面向社会公开招聘公益性岗位工作人员47名，具体招聘单位及岗位详见附件2。
二、用工形式
用工形式为区人力资源公司与聘用劳动者签订劳务派遣合同，统一派遣到用工单位工作。
三、报名及资格审查
此次招聘采取线上报名和现场报名两种方式进行。
1.报名时间：
网上报名：2023年12月12日9:00时至12月14日9:00时。现场报名：2023年12月12日—2023年12月13日（上午9：00—12：00；下午14：00—18：00），逾期不再报名，同一考生只能报考同一单位同一岗位，岗位一览表（见附件2）。
2.所需资料：
线上报名：请考生将报名表（见附件1）考生自行下载填写，张贴一寸红底免冠照片并附上本人身份证、户口薄、学历证书照片，以本人姓名命名的文件名发送到邮箱2838448771@qq.com。
现场报名：请考生持本人身份证、户口薄、毕业证原件和复印件、报名表（见附件1）等报名资料到重庆市江津区人力资源管理有限公司（重庆市江津区几江街道临江路244号206办公室）报名。报名表由考生自行下载填写并张贴一寸红底免冠照片。
联系人: 刘老师 023-47294818
3. 资格审查：贯穿于招聘全过程。凡发现报名人员与招聘条件不符以及提供虚假材料的，取消进入后续招聘环节或继续聘用资格。
4.面试通知：将在“重庆市江津人力资源管理有限公司”微信公众号公布，并电话短信通知面试时间、地点（报名时所填写的手机号），不再另行通知。
四、招用程序
1.面试：面试由区人力资源公司统一组织实施。主要测评报名者逻辑思维能力、综合分析能力、语言表达能力、环境适应能力等对职位的适应度和匹配度。按面试成绩从高到低确定拟聘用人员，面试落选人员，如服从调配，经用人单位和用工单位同意，可调剂到相关单位空缺岗位。
2.考察：用工单位主要考察其德、能、勤、绩、廉以及是否有违法犯罪记录，对于考察不合格的，不予聘用。
3.体检：用工单位按有关要求并结合岗位实际需要组织拟聘人员到医院体检，体检费用由报考者自行承担，体检不合格的，不予聘用。
4.公示：拟聘用人员名单信息将在“重庆市江津区人力资源和社会保障局”官网、“重庆市江津人力资源管理有限公司”微信公众号及用工单位所在地公示5个工作日，不再另行通知。
5.聘用：确定的聘用人员需持身份证、毕业证、户口本原件及复印件到区人力资源公司完善派遣招聘相关手续。
五、工资福利待遇
1.聘用后工资待遇按照合同约定按月发放，并按规定办理养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险，个人缴纳部分由本人承担。
2.公益性岗位属机关事业单位非在编工作人员，派遣招聘期限最长不超过3年。因招聘期限届满或出现不符合公益性岗位安置情形的，按照《重庆市公益性岗位管理办法》规定，按规定退出岗位。
3.公益性岗位工作时间按国家有关规定执行，具体时间服从用工单位工作需要安排。
附件：
1.江津区2023年第四季度派遣招聘公益性岗位工作人员报名表
2.江津区2023年四季度招聘公益性岗位工作人员岗位一览表
