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同城头条  >  本地  >  昭通市生态环境局大关分局公开招聘公告
昭通市生态环境局大关分局公开招聘公告
2024年02月23日 14:36   浏览:1186   来源:聘讯网

昭通市生态环境局大关分局公开招聘编外工作人员公告


根据单位工作需要,按照省、市、县相关就业政策,昭通市生态环境局大关分局拟向社会公开招聘编外工作人员2名,现将有关事项公告如下:
一、招聘计划
昭通市生态环境局大关分局招聘工作人员2名,所学专业为环境工程和化学优先。工作地点在大关县翠华镇龙洞路103号昭通市生态环境局大关分局。
二、招聘条件
1.具有良好的政治思想素质,公道正派,品行端正,未受过党政纪处分、行政处罚和刑事处罚。
2.具有大专及以上学历,并能熟练操作计算机。
3.身体健康,五官端正,无精神病史。
4.本人及三代以内直系亲属无参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动被判处刑罚的情形。
三、工资福利待遇
试用期工资为2200元/月,正式录用后工资为2500元/月,按照规定购买保险,缴纳工会会费后同等享受工会会员待遇。
昭通市生态环境局大关分局招聘编外工作人员采用签订劳动合同的方式进行管理使用,劳动合同实行一年一签。合同期满后,根据本单位组织的考核情况确定是否续签。劳动者履行合同期间违反管理规定或不胜任工作的,将按照有关规定解除劳动合同。
四、报名时间
2024年2月22日至2月29日止。
五、报名方式
(一)采取现场报名和电话报名的方式,符合条件人员持身份证、户口簿、毕业证等相关材料到昭通市生态环境局大关分局应聘(翠华镇龙洞路103号),报名联系方式:联系人:江欣悦,联系电话:15368286800。
六、聘用方式
(一)本次招聘采取面试方式,择优录取。主要以语言交流的方式进行,有语言表达能力、有亲和力、能吃苦耐劳,服从工作安排。
(二)通过的人员按照相关规定公示5个工作日,公示无异议后按照有关规定办理聘用手续。

昭通市生态环境局大关分局   

2024年2月22日            

来   源:昭通市生态环境局大关分局 

昭通市生态环境局大关分局公开招聘公益性岗位公告


为进一步促进就业,本着公开、公平、公正的原则,决定面向社会招聘1名公益性岗位,现将有关事项公告如下:
一、招聘原则
招聘原则遵循“公开、平等、竞争、择优”的原则,面向社会,公开报名,综合评定,择优聘用。
二、招聘计划
昭通市生态环境局大关分局拟招聘公益性岗位工作人员1名,主要从事办公室文秘工作,工作地点大关县翠华镇龙洞路103号昭通市生态环境局大关分局办公室。
三、招聘条件
(一)拥护中国共产党的领导,拥护党的理论和路线方针政策,具有良好的政治素质、专业能力和职业操守。
(二)具有大学专科及以上学历,不限男女。
(三)遵守国家法律法规,品行端正,自愿从事公益性岗位工作,服从分配,有吃苦耐劳的精神,能保守工作秘密。
(四)能操作计算机,有一定的文字、口头表达及协调办事能力,善于分析问题、解决问题。
(五)身体健康,具有正常履行岗位职责的身体条件。
(六)应聘者在满足以上招聘条件后仍需满足下列条件之一:
1. 零就业家庭人员;
2. 享受城乡居民最低生活保障人员;
3. 男年满50周岁和女年满40周岁以上的大龄失业人员;
4. 有劳动能力的残疾人;
5. 连续失业6个月以上的应届离校未就业高校毕业生;
6. 连续失业3个月以上的易地扶贫搬迁至城镇的建档立卡贫困劳动力;
7. 连续失业一年以上人员。
(七)具有下列情形之一的人员,不得参加报名:受过刑事处罚的;被开除公职的;在公益性岗位服务期满3年以上的;无民事行为能力或者限制民事行为能力的;法律法规规定不得聘用的其他人员。
四、工资待遇
聘用人员试用期工资为2200元/月,正式录用后工资为2500元/月,按照规定购买养老、工伤、失业保险,缴纳工会会费后同等享受工会会员待遇。
五、用工方式
昭通市生态环境局大关分局招聘公益性岗位工作人员不纳入单位正式编制,采用签订劳动合同的方式进行管理使用。劳动合同实行一年一签。合同期满后,根据考核情况确定是否续签。劳动者履行合同期间违反管理规定或不胜任工作的,将按照有关规定解除劳动合同。
六、招聘程序
(一)报名及资格审查
1. 报名时间:2024年2月22日至2024年3月7日(上午8:30至11:30,下午14:30至17:30)
2. 报名地点:昭通市生态环境局大关分局办公室(翠华镇龙洞路103号)。联系人:江欣悦,联系电话:15368286800。
3. 报名方式:采用现场报名或电话报名的方式进行。
4. 资格审查:符合条件人员需提供本人居民身份证原件及复印件、近三年高等院校毕业证书、学位证书原件及复印件、《就业创业证》或《就业失业登记证》原件及复印件等相关材料。
所提供的证件资料以及填写的信息必须与本人实际情况、招聘条件要求一致,并真实无误。凡因弄虚作假或虽通过资格审查但实际与招聘条件规定不符的,一经查实,取消聘用资格。
(二)面试。主要以语言交流的方式进行,有语言表达能力、有亲和力、能吃苦耐劳,服从工作安排。
(三)公示。面试结束后,择优录取。对拟聘用人员进行公示,公示期5个工作日,公示结束无异议的确定为聘用对象。
七、聘用
公示结束后,及时确定拟聘用人员名单,并签订劳动合同。



昭通市生态环境局大关分局     
2024年2月22日            


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